Detail Cantuman

Image of Pengaruh Iklim Komunikasi Terhadap Komitmen Organisasional Anggota Direktorat Pembinaan Masyarakat Polda Jabar : Studi Analisis Regresi Linear Berganda mengenai Pengaruh Iklim Komunikasi Defensif dan Suportif Terhadap Komitmen Organisasional Anggota Direktorat Pembinaan Masyarakat Polda Jabar

Skripsi  

Pengaruh Iklim Komunikasi Terhadap Komitmen Organisasional Anggota Direktorat Pembinaan Masyarakat Polda Jabar : Studi Analisis Regresi Linear Berganda mengenai Pengaruh Iklim Komunikasi Defensif dan Suportif Terhadap Komitmen Organisasional Anggota Direktorat Pembinaan Masyarakat Polda Jabar


ABSTRAK

Monica Amallia Putri, 210110150029, 2019, Program Studi Ilmu Komunikasi, Fakultas Ilmu Komunikasi, Universitas ...

  • CodeCallNoLokasiKetersediaan
    K1C0898658.45 MON pPerpustakaan FIKOM UNPAD (Rak Karya Ilmiah K1C)Tersedia
  • Perpustakaan
    Fakultas Ilmu Komunikasi
    Judul Seri
    -
    No. Panggil
    658.45 MON p
    Penerbit Fikom Unpad : Bandung.,
    Deskripsi Fisik
    xiii, 92 hlm. : Ilus. ; 30 cm.
    Bahasa
    Indonesia
    ISBN/ISSN
    -
    Klasifikasi
    658.45 MON p
    Tipe Isi
    text
    Tipe Media
    -
    Tipe Pembawa
    -
    Edisi
    -
    Subyek
    Info Detil Spesifik
    -
    Pernyataan Tanggungjawab
  • ABSTRAK

    Monica Amallia Putri, 210110150029, 2019, Program Studi Ilmu Komunikasi, Fakultas Ilmu Komunikasi, Universitas Padjadjaran. “Pengaruh Iklim Komunikasi Terhadap Komitmen Organisasional Anggota Direktorat Pembinaan Masyarakat Polda Jabar”. Penelitian berada dibawah bimbingan Dr. Nindi Aristi, M.Comn. sebagai pembimbing utama dan Preciosa Alnashava J, S.I.Kom., M.Si. sebagai pembimbing pendamping.
    Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui 1) pengaruh iklim komunikasi defensif terhadap komitmen organisasional anggota Direktorat Binmas Polda Jabar,
    2) pengaruh iklim komunikasi suportif terhadap komitmen organisasional anggota Direktorat Binmas Polda Jabar, 3) pengaruh iklim komunikasi defensif dan iklim komunikasi suportif secara simultan terhadap komitmen organisasional anggota Direktorat Binmas Polda Jabar. Menggunakan teori defensive communication yang dikemukakan oleh Jack R. Gibb (1961). Metode verifikatif menggunakan teknik analisis regresi berganda. Teknik pengambilan sampel menggunakan sampel jenuh. Sampel yang digunakan dalam penelitian adalah seluruh anggota Dit Binmas Polda jabar yang berjumlah 56 orang.
    Hasil penelitian menunjukkan 1) tidak terdapat pengaruh signifikan yang terjadi antara iklim komunikasi defensif terhadap komitmen organisasional Direktorat Binmas Polda Jabar, 2) terdapat pengaruh signifikan yang terjadi antara iklim komunikasi suportif terhadap komitmen organisasional Direktorat Binmas Polda Jabar, 3) terdapat pengaruh signifikan yang terjadi antara iklim komunikasi defensif dan iklim komunikasi suportif secara simultan terhadap komitmen organisasional Direktorat Binmas Polda Jabar.



    Kata Kunci: Iklim komunikasi defensif, Iklim komunikasi suportif, komitmen organisasional, teori komunikasi defensif









  • Tidak tersedia versi lain

  • Silakan login dahulu untuk melihat atau memberi komentar.


Informasi