Perpustakaan Universitas Padjajaran
Pencarian Spesifik

Detail Cantuman

Image of PENGARUH INTRAPRENEURSHIP DAN BUDAYA ORGANISASI TERHADAP KINERJA BISNIS PADA DEPARTEMEN PENJUALAN PT MERCK CONSUMER HEALTHCARE

Text  

PENGARUH INTRAPRENEURSHIP DAN BUDAYA ORGANISASI TERHADAP KINERJA BISNIS PADA DEPARTEMEN PENJUALAN PT MERCK CONSUMER HEALTHCARE

Peluang besar pada sektor consumer health membuat para perusahaan farmasi baik
lokal maupun mu Itinasional melakukan berbagai strategi untuk ...

  • CodeCallNoLokasiKetersediaan
    010030007949658 Muk p/R.12.149.1Perpustakaan Pusat (REF.12.149.1)Tersedia
  • Perpustakaan
    Perpustakaan Pusat
    Judul Seri
    -
    No. Panggil
    658 Muk p/R.12.149.1
    Penerbit Fakultas Ekonomi - Unpad : Bandung.,
    Deskripsi Fisik
    xv, 132 hlm. ; il. ; 29 cm
    Bahasa
    Indonesia
    ISBN/ISSN
    -
    Klasifikasi
    658 Muk p
    Tipe Isi
    -
    Tipe Media
    -
    Tipe Pembawa
    -
    Edisi
    -
    Subyek
    Intrapreneurship, Budaya Organisasi, Kinerja Bisni
    Info Detil Spesifik
    Reference
    Pernyataan Tanggungjawab
  • Peluang besar pada sektor consumer health membuat para perusahaan farmasi baik
    lokal maupun mu Itinasional melakukan berbagai strategi untuk bertahan dan
    menguasai pasar ini. Penciptaan produk baru menjadi cara untuk mengisi pasar yang
    terfragmentasi. Pengembangan produk diperlukan untuk mempertahankan lab a
    perusahaan farmasi dimasa datang. Merck sebagai perusahaan farmasi terkemuka

    eluncurkan produk baru 'Sangobion Fit'. Produk ini bersaing dengan produk yang
    sudah ada dipasaran. Sebagai produk baru, diperlukan kreatifitas untuk meningkatkan
    kinerja bisnisnya. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui bagaimana pengaruh
    intrapreneurship dan budaya organisasi terhadap kinerja bisnis pada departemen
    penjualan PT Merck, Tbk. Metode penelitian ini menggunakan metode deskriptif,
    verifikatif dengan pe gumpulan data menggunakan metode survey. Dengan jumlah
    populasi sebanyak 30 orang yang berprofesi sebagai sales manager dan supervisor
    d semua anggota populasi tersebut dijadikan sampel penelitian. Dari hasil
    penelitian ini diperoleh kesimpulan bahwa intrapreneurship terbukti berpen aruh
    positif dan signifikan terhadap budaya organisasi, intrapreneurship dan b daya
    organisasi secara simultan terbukti berpengaruh signifikan terhadap kinerja bisnis,
    intrapreneurship terbukti berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja bisnis,
    budaya organisasi terbukti berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja bisnis.

  • Tidak tersedia versi lain

  • Silakan login dahulu untuk melihat atau memberi komentar.


Informasi