• Bagikan:
• 
• 
• 
• 
• 
• 
• 

Text  

[SKRIPSI] STUDI KORELASI ANTARA PSYCHOLOGICAL WELL-BEING DENGAN EMPLOYABILITY PADA MAHASISWA TINGKAT AKHIR UNIVERSITAS PADJADJARAN

---

• Ketersediaan
• Informasi Detil
• Deskripsi
• Versi lain/terkait
• Komentar

• Code	CallNo	Lokasi	Ketersediaan
  19011020S3373	S3373 Meg s	Perpustakaan Fakultas Psikologi UNPAD	Tersedia

• Perpustakaan	Fakultas Psikologi
  Judul Seri	-
  No. Panggil	S3373 Meg s
  Penerbit	Fakultas Psikologi UNPAD : Jatinangor., 2020
  Deskripsi Fisik	xiv., 139 hlm.: ill.; 30 cm.
  Bahasa	Indonesia
  ISBN/ISSN	190110160017
  Klasifikasi	S3373 Meg s
  Tipe Isi	-
  Tipe Media	-
  Tipe Pembawa	-
  Edisi	-
  Subyek	psychological well-being, employability
  Info Detil Spesifik	SKRIPSI
  Pernyataan Tanggungjawab	MEGA CAHAYA SHUMA

• "ABSTRAK Mahasiswa yang tidak siap kerja akan meningkatkan angka pengagguran di Indonesia. Pengangguran dapat diatasi dengan melihat kesiapan kerja pada mahasiswa tingkat akhir. Banyak mahasiswa tingkat akhir merasa belum siap untuk menghadapi dunia kerja. Permasalahan tersebut dapat ditangani dengan meningkatkan kesiapan kerja pada mahasiswa tingkat akhir. Dalam meningkatkan kesiapan kerja, terdapat penilaian mengenai potensi dan kemampuan diri untuk menghadapi tantangan kesiapan kerja. Penilaian tersebut disebut dengan psychological well-being. Psychological well-being menjadi aspek yang penting untuk meningkatkan employability pada mahasiswa tingkat akhir. Maka tujuan penelitian ini adalah mengetahui hubungan antara psychological well-being dengan employability pada mahasiswa tingkat akhir Universitas Padjadjaran. Penelitian ini menggunakan pendekatan non-eksperimental dengan metode korelasi. Partisipan dalam penelitian ini adalah mahasiswa tingkat akhir Universitas Padjadjaran sebanyak 515 orang yang terpilih melalui teknik proportionate quota sampling. Alat ukur yang digunakan pada penelitian ini adalah adaptasi dari Psychological Well-being Scale oleh Ryff (1995) dan Employability Questionnaire CareerEDGE Model oleh Pool dan Sewell (2007). Penelitian ini dilakukan di Universitas Padjadjaran dengan menggunakan kuisioner online melalui google form. Data diolah dengan menggunakan uji Spearman Rank. Hasil penelitian menunjukkan terdapat hubungan positif yang signifikan antara psychological well-being dengan employability. Hasil penelitian menunjukkan bahwa mahasiswa tingkat akhir Universitas Padjadjaran mampu mengembangkan secara optimal kemampuan dan potensi yang dimilikinya sebagaimana berfungsi baik secara emosional, fisik, maupun psikologis dan mereka juga mampu untuk mempersiapkan diri dalam memilih serta mengamankan pekerjaannya. Temuan lainnya dalam penelitian ini adalah kemandirian dan kemampuan mengambil keputusan yang dimiliki mahasiswa tingkat akhir Universitas Padjadjaran belum cukup erat kaitannya dalam meningkatkan keterampilan-keterampilan dan pengalaman yang dibutuhkan untuk pekerjaan nantinya. Kata Kunci : psychological well-being, employability, mahasiswa tingkat akhir Universitas Padjdjaran"

• Tidak tersedia versi lain

• Silakan login dahulu untuk melihat atau memberi komentar.